■　経営コーチングご契約・ご利用の流れ

まずは１時間無料経営コーチングを受けてください。
その後、１ヶ月間トライアルを受けていただきご契約。
スタートして１年後、成果を確認してください。

１ヶ月お試し、１年契約、全額返金保証。こだわりの結果です

コーチングは日本ではまだ１０年程度の歴史しかない
歴史の浅い“業界”ですが、それでもやはりいくつかの
「業界標準」があります。

思いつくものをあげてみると、以下のようなものです。

1. 正式契約するかどうか検討するための「お試しコーチング」は、 ３０分程度を１回か、せいぜい２回。お試し料金は無料が多い
2. 契約期間は当初３ヶ月、以降１ヶ月ごとの自動更新が多い
3. 行動し、成果を出すのはクライアント（お客様）で、コーチは 行動を促進することしかできないため、成果報酬型の料金設定にしているケースはほとんどない

こうなっているのには理由があります。

まずは、「当初３ヶ月契約」について。

一般のコーチは、一般社会人を対象としていますが
テーマは適職探しやキャリアアップなど
比較的短期で成果の上がるものが多いのです。
なので３ヶ月あれば何らかの成果が出て
結果がよければその後も更新するわけです。

お試しが１回か２回なのも、そこから来ています。
３ヶ月コーチングを受けるかどうか、という程度なら
１回でも判断ができるからです。

しかし３ヶ月という短期間だと、成果の出る人とそうでない人のばらつきが
大きくなるのも確かです。
となると、成果が出なければお金は要らない、あるいは
頂戴したお金を返すということは、約束できません。

私自身、コーチングをやり始めて７年ぐらいになりますが
最初はこれら業界標準にならっていました。
しかし経験を積み重ねるうちに、特に、中小企業経営者に的を絞ってからは

• 「短期間のコーチングでは、成果も中途半端で終わってしまうことが多い」
• 「じっくり検討していただいてから、契約してもらったほうがいいのでは」
• 「１年続ければ成果が出る自信が、自分にはあるが、安心して契約してもらうために保証があれば」

考えた結果、出した結論が
業界標準からいえば非常識ともいえる、以下のシステムです。

1. １ヶ月間、合計２時間試していただく「１ヶ月間トライアル」（有料）
2. 契約期間は当初１年間、以降１ヶ月ごとの自動更新
3. １年後に何の成果もなかったと感じられた場合には、１年間頂戴した料金を全額返金することを保証

これらのしくみを定めた今、私はとても満足しています。
なぜなら、お客様に納得し安心してご契約いただけるシステムができ
自分自身も、業界標準への思いこみを捨て
自らのこだわりを優先できたからです。

経営コーチング1ヶ月間トライアル
合計２時間、経営コーチと話してみて、経営コーチングを、正式契約するかご検討ください。 面談の場合は１時間×２回、電話の場合は30分×４回です。電話の１回目のみ面談でおこなうことも可能です。

正式契約
トライアルを受け、継続する場合は正式に契約してください。 当初契約期間は1年ですが、万が一、1年後に何の成果もなかったと感じられた場合には、1年間頂戴した料金を全額返金いたします。

契約書返送、初回料金お振り込み
お客様のプロフィールをご記入いただくと同時に、経営コーチングのルールについて確認する、簡単な契約書をお送りしますので、ご記入の上ご返送ください。 料金は原則前払いですので初月料金をお早い目にお振り込みください。

経営コーチングスタート
初回のお約束日時に、面談コーチングの場合はご来訪、電話コーチングの場合はお電話ください。 以降の日時は毎回取り決めます。次月料金を月末までにお振り込みください。

成果確認、更新
契約時にお渡しした「経営コーチング成果チェックシート」でこの1年の成果を振り返ってください。 万が一、50項目のうち1つもチェックがつかなかった場合は頂戴した料金を全額返金します。以降は1ヶ月ごとの自動更新となります。

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